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“一个人无论他多么有才能,集体的力量必定超越他。”

– 雷.克洛克

价值观及精神

Comexi整个团队共由500多人组成,分别分布在赫罗纳的Riudellots de la Selva、巴西黑山和美国迈阿密。团队中的成员们拥有着共同的精神理念,他们追随公司的价值观并且迸发着激情、充满意念和责任感。

承诺

对Comexi而言,遵守承诺是我们最重要的价值观之一;团队的奉献、参与精神和持之以恒是其价值观的精髓,并以此呵护与客户之间的关系。

诚信

人文团队的行为必须言行一致并始终保持真诚,尊重事实和正义等价值观。对真理、他人和事实保持尊重。

积极主动性

Comexi员工的工作日常不仅仅局限于决策,而是意味着负责某个目标,寻求实现目标的方式、地点和原因,以及应对未来的挑战。

情绪智力

我们重视团队人员的情商,希望他们有处理他人传递出的感情信息,并使他人适应某种特定的情况或背景的能力。

团队合作

团队合作是一个大的组织机构中不可或缺的行为。Comexi各部门团队必须充分发挥其个人才能,从而开发共同项目并取得圆满的成果。

我们的承诺

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永久合同

员工的凝聚力、健康和职业发展是我们的工作重点之一。Comexi 90%的员工为永久合同,如此对Comexi和员工双方的稳定起了至关重要的作用。

个国家

Comexi是一家产品国际化的加泰罗尼亚企业。这使得我们需要扩展各国的人力团队,同时也极大地丰富了我们的专业水平。

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内部晋升

慧眼识英才是我们的优势之一。我们重视、关注并激励那些想要成长的员工。至今,Comexi 50%的员工实现了内部晋升。

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每年2万2千小时以上的培训时长

在Comexi,接受专业培训非常重要,我们确保每一位员工都做好面向客户的准备。其中最主要的承诺便是在产品培训和专业发展方面投入2万2千小时。

品牌承诺

Comexi是世界知名企业,通过沟通和营销,我们致力于遍布世界各地,传播我们高质量的产品及其附加值,为客户提供优质服务,开发新的应用以满足市场的需求和关注。

Gemma Bessa

市场部经理

培训承诺

日常经验为我们提供知识,并帮助我们实现预定的期望。然而,更重要的是请记住:在日益专业化的领域中,培训是一项回报率显而易见的投资。因此,在Comexi,我们不仅将培训视为一项极其重要的投资,我们更将其视为我们客户的高附加值工具,它引领整个行业的技术知识。

Glòria Deulofeu
Comexi科技中心学术领域助理

研发承诺

获得最佳成果的关键是对其生产流程、机器及其配置的了解。正是在此,Comexi希望通过创新和工业4.0,提供有价值的解决方案,以便补充和完善对现有知识的管理。

Esteve Grassot

Database Architect – 研发&科技

客户承诺

我们业务中最重要的一点是赢得客户的信任。我们使得客户获得丰厚的成果,而这正是我们作为一家企业而存在的所有价值和意义。

David Morera

西班牙和葡萄牙区域经理

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